高武大师 (遇麒麟)

　　她想了想说：“你这么一说，忽然很有想法了。不过，这事得跟君山申请。”
　　陆晚：“君山不会不同意。问题就在于，你想拥有什么样的身份，你能拥有什么样的身份？”
　　还别说，这个问题还真把摇光给问住了。


第945章 寻找身份
　　什么身份？
　　这问题咋听起来，并不任何深奥。
　　身份嘛，还不简单。
　　以真神的实力，想在地球社会拥有个身份，这有何难？
　　真神能做的事情，能做好的事情，多得很。
　　然后，此情此景，这个问题却忽然变得不简单起来。
　　陆晚的建议是让摇光融入地球社会，在地球社会里拥有身份，拥有社会学上的意义，并拥有存在的价值。
　　基于此，身份问题，就不再寻常。
　　以陆晚来说，他以炼器能力为切入点，慢慢的找到了自己的身份。
　　炼器是他喜欢的，是他擅长的，也是他想追寻的东西。
　　而内心的渴望，与地球社会的寻求，结合在一起。
　　这样的结合非常的奇妙。
　　他不是一个炼器师，而是新一代的新锐，是联盟的盟主，同时又是一群二十出头年轻人的导师。
　　他是真正的寻找到了自己的位置。
　　这个位置，关乎的是陆晚这个人。
　　如果只是为地球服务的炼器师，那么，这个位置与陆晚不相关，只与炼器技术相关。
　　现在，谈起陆晚，人们就会想到他的能力，想到许齐声，想到超乎寻常的成绩，想到他出类拔萃的技艺，想到他矜矜业业的教学……总之，这是个非常丰富的角色。
　　而摇光呢？
　　她应该拥有什么身份呢？
　　这样的身份不是随意选择的，也不是君山安排的，而是她发自内心的。
　　发于心，敏于行。
　　这就是陆晚走过的道路。
　　事实上，陆晚提及这些，那是因为这样的经历，似乎对真神都有好处。
　　这些好处，陆晚现在也说不清楚，但他知道，这就是有好处。
　　因此，他才主动跟摇光提及。
　　其实，摇光也有这方面的感觉。
　　而陆晚的主动提及，让她也意识到，自己不能再继续的慵懒的下去，是时候做点什么，或者说，是时候去寻找些什么。
　　此时此刻，摇光也明白，自己首先要寻找的，应该就是身份。
　　当然，有些东西不是立马就能寻找到的。
　　这需要一些过程。
　　……
　　……
　　摇光的来访，对于陆晚来说，是一个愉快的插曲。
　　摇光来了，又走了，她留在这里没有意义。
　　短暂的相逢之后，两人又各自为自己的生活而忙碌。
　　很快，又到了招新的时节。
　　联盟这边自然是悉心准备，将去年的招新方面进行优化，但大体的模式还是一如往昔——先接触顶尖的人才，然后宣传，然后公开招考。
　　这套模式，去年就玩过。
　　今年再用，自然是得心应手。
　　联盟的动作，不是今年的重点；内行人都知道，今年的重点在于协会。
　　过往的连续两年，炼器协会的招新工作都做得一塌糊涂，而今年，宗湘和北伟亲自挂帅。
　　他俩亲自挂帅，业内人自然都懂，明显是对过往两年的工作极为的不满，所以，亲自挂帅，全盘负责。
　　他俩亲自操盘，亲自督导，亲自推进，而且选用的人马，也算是自家的亲信。
　　宗湘和北伟联手，在执行层面下了硬功夫。
　　这一年，协会的招新工作搞得算是有声有色，各大武道大学都进行了宣传，而且招新准备工作也做得非常的充分。
　　但是，这一年的招新工作，还是有些失败。
　　因为，问题不仅仅出在执行层面，其实也出在名声方面。
　　过往的两年，都是执行层面拖延，负责招新的人故意摆烂，所以，今年，宗湘和北伟在执行层面下了大工夫。
　　他们本以为，执行工作做好了，招新自然就会好。
　　但是事情，问题的存在是千疮百孔的。
　　执行层面是有问题，但别的方面也有问题呀。
　　光解决一个执行层面的问题，是无法解决所有问题的。
　　炼器协会的名声太差。
　　过往的许多年里，毁人不倦。
　　无钱无势无背景的人，进入炼器协会，基本上就废了。
　　不到万不得已，谁愿意去协会呢？
　　而最顶级的人才，早就被联盟这边给预约了，鉴于联盟的良好声誉，就连散圈都无法跟联盟竞争。至于协会，那是想都不要想。人家武道大学的优秀毕业生，宁愿去散圈混，都不愿意去协会。
　　而宗湘和北伟在执行层面想了很多办法，但是在名誉改善方面却没有作为，因此，虽然宣传工作搞得热闹无比，但效果却相当的一般。
　　最糟糕的是，他们还将招考的时间放在联盟的前面。
　　这就导致，根本没几个人报名。
　　大家都愿意准备联盟的招考。
　　毕竟，精力有限，两个组织的招考题目设计也不一样，时间方面也存在着冲突，大家更愿意报考联盟。
　　于是，协会这边人丁寥落。
　　见到这种局面，宗湘和北伟，心都凉了半截。
　　这局面太糟糕了。
　　简直就是啪啪打脸。
　　前期做了那么多工作，结果，可谓是毫无成绩。
　　即便是创始元老，脸面都有些挂不住。
　　当然，这不是他俩的错。
　　错就错在，炼器协会的名声实在是太差了，可谓是声名狼藉。
　　这样声名狼藉的组织，有几个人愿意去呢？
　　反观联盟那边，人家是真的做的热火朝天、绘声绘色，这一届的优秀毕业生，尽数被他们收入囊中，成为联盟的预备成员。
　　这一次两次还无所谓，长此以往，凭借着人才优势，联盟就能壮大，甚至可能反过来压制协会。
　　最可气的是，协会连散圈都竞争不过。
　　那些报考联盟落选的人，转而选择散圈，去跟散圈方面联络。
　　而人才之中的沧海遗珠，就这样被散圈收走。
　　眼见着情况不妙，宗湘和北伟只能紧急开始第二次招新。
　　而这第二次招新，就只能从联盟、散圈，挑选剩下的人里面选。
　　不客气的说，这种天赋水平，实在难以令两位创始元老满意。
　　可是，不满意又能怎么办呢？
　　协会始终是需要吸纳新成员的。
　　不管怎么说，这些相对不太令人满意得人，那也比以往的关系户和金钱户要好。
　　不客气的说，协会的招新水准，其实是上升。
　　最近几届的水平，要比以往强得多。
　　由此可知，以往的协会招新，究竟是有多烂。


第946章 威信有损
　　招新工作的不太成功，让宗湘和北伟的威信也受到了一定程度的打击。
　　人类总是会本能的崇拜强者，而创始元老本身就是强者的同义词。炼器协会的五位创始人，本身就是那个时代的顶级强者。
　　他们的威望来源于实力，而不来源于功劳。
　　因为，如果以功劳来论，无论如何，无论哪一位创始元老，都无法跟许齐声相提并论。奠定协会基石的人是许齐声，缔造协会的最高功臣是许齐声。
　　而最后，成为创始元老的并非是许齐声，因为，许齐声不够强。
　　当年，五位创始元老挤走许齐声，就是“强者为王”的理念。
　　可以说，强者为王，是炼器协会的基本理念之一。
　　而被这种理念塑造的协会，自然就信服强者，遵从强者。
　　但恰恰在招新这件事情上，宗湘和北伟丝毫没有体现出强者的风范，反而看起来略有些滑稽，强者风范荡然无存。
　　很多人会暗暗的想：原来创始元老也不过如此。
　　原来，创始元老也就这样。
　　原来，创始元老做事，也没想象的那么厉害。
　　客观的说，宗湘和北伟联手，任用的也是亲信，整个过程的执行力是非常不错的，但糟糕就在于，结果不怎样。
　　不太理想的结果，让优秀的过程也失去了意义。
　　现代人都是唯结果论。
　　既然结果不好，过程再好都没有用。
　　没有人关注过程，大家只看结果。
　　而宗湘和北伟就输了结果。
　　创始元老出马，并没有挽回协会在招生工作方面的颓势。而没有挽回颓势这一结果，又助长了协会内部的异心。
　　如果说，前面两年，协会内有些人是阴奉阳违的话。
　　那么，糟糕的招新结果之后，某些人已经不仅仅是阴奉阳违了，他们甚至开始在私底下嘲弄两位创始元老。
　　当然，嘲讽只在私底下，目前还没有人敢公开，毕竟，元老的威望已久，而他俩本身在炼器方面的造诣，也暂时无人能够挑战。
　　虽然只是私底下，但这也是个非常糟糕的苗头。
　　组织失去纪律，领袖再失去的权威的话，那么，这个组织就必然走向“神仙都难救”的局面。
　　一直以来，纪律败坏的炼器协会之所以还能存在，之所以还没有分裂和坍塌，多半的原因就在于，领袖还是很有权威的。